Donazioni

L'impegno di Poste Italiane nel sostenere azioni di solidarietà, che si ispirano al paradigma della sua responsabilità sociale, è stato tradotto nell'aiuto concreto a enti e associazioni no profit che lavorano per sostenere cause umanitarie e promuovono iniziative a favore di popolazioni svantaggiate o in difficoltà, colpite da calamità naturali, persone malate bambini abbandonati o in difficoltà.

La prassi attraverso la quale l'azienda si è impegnata a dare una reale attuazione ai principi che discendono dal suo orientamento sociale, è stata quella di mettere a disposizione di questi progetti umanitari la sua rete di servizi, disponibili su tutto il territorio nazionale.

Le donazioni, fatte online o presso gli sportelli degli uffici postali, rappresentano uno degli strumenti più utilizzati per far giungere un aiuto concreto al lavoro di queste organizzazioni. Per tutte le donazioni online, eseguite dai correntisti BancoPosta, il costo dell'operazione è gratuito e Poste Italiane, rinunciando all'applicazione delle sue commissioni, contribuisce direttamente e concretamente a questi progetti solidali e umanitari.

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Sede legale

Viale Europa, 190 - 00144 Roma
Tel. +39 06 5958.1
Fax +39 06 5958.9100
www.poste.it

Profilo

Poste Italiane fra innovazione e tradizione. Il profondo rinnovamento che ha coinvolto Poste Italiane nell'ultimo decennio ha portato l'azienda a un innalzamento della qualità dei servizi e ad un ampliamento della gamma dell'offerta (...)

Organizzazione

Il modello organizzativo adottato da Poste Italiane prevede funzioni di Business e funzioni Corporate (...)

Mission

Diventare un'azienda di servizi ad alto valore aggiunto che, valorizzando i suoi asset fondamentali ed in particolare la presenza capillare sul territorio, soddisfi le specifiche necessità della clientela (...)

Valori

Soddisfazione del cliente, fiducia, etica, integrazione, professionalità, energia realizzativa, innovazione. Sette valori guideranno le azioni aziendali per il prossimo futuro e contribuiranno a rafforzare il senso di identità e di appartenenza all'azienda (...)